Zostań członkiem Polish Army! Tak zespół Rubiowców określa jeden z naszych klientów. Dlaczego? Bo walczymy i nigdy się nie poddajemy. W bój idziemy z solidnym kodem. Ratujemy klientów z opresji w strategicznej fazie rozwoju produktu. Wchodzimy do zespołu i projektujemy architekturę, wdrażamy nowe rozwiązania i wytyczamy nowe standardy.
W Code & Pepper mamy dwa zespoły Ruby Developerów. Nasi programiści pracują nad:
- AZA Finance – to projekt z branży FinTech. Produkt umożliwia szybki i bezpieczny transfer pieniędzy poza Afrykę. Pozwala też na zakup i sprzedaż bitcoinów. To aplikacja dla użytkowników indywidualnych i firm, które inwestują w tym regionie. Zespół Code & Pepper liczy trzech Senior Ruby Developerów, jednego React Developera i PO.
- Patchwork – to projekt rozwijany dla branży MedTech. Platforma przeznaczona dla pracowników służby zdrowia z UK. Daje im możliwość podejmowania dodatkowych zleceń w elastycznym czasie pracy, zgodnych z osobistymi preferencjami. Dodatkowo Patchwork posiada moduł dla placówek służby zdrowia, dzięki czemu mogą samodzielnie docierać do pracowników bez wsparcia agencji pracy. Minimalizuje to ich koszty oraz poprawia możliwość zarządzania pracą personelu. Nad projektem pracuje pięciu Senior Ruby Developerów, jeden React Native Developer i trzech QA-ów.
Dołącz do nas i rozwijaj produkty, które realnie wpływają na jakość życia ludzi.
Nasze "must have" na start
- kilkuletnie doświadczenie w Ruby oraz Ruby on Rails
- bardzo dobra znajomość baz danych (zwłaszcza MySQL)
- doświadczenie z CI/CD (np. Bitrise)
- znajomość AppSignal + Rollbar
- doświadczenie pracy z refaktoryzacją kodu oraz z nowymi i istniejącymi bazami kodu
- umiejętność wdrażania i zarządzania aplikacjami w chmurze
- analityczne podejście do pracy i rozwiązywania problemów
- nastawienie na rozwój i ciągłe podnoszenie jakości pracy swojej i zespołu
- język angielski na poziomie komunikatywnym
Nasze "nice to have"
- GraphQL
- Docker
- znajomość frameworków testowych, jak np. RSpec/Cypress
Co możemy Ci zaproponować?
- możliwość wyboru formy współpracy - umowa B2B, Umowa o pracę lub Umowa zlecenie
- 100% swobody, czyli elastyczny czas pracy i gwarancję 100% pracy zdalnej
- 26 dni płatnego urlopu, święta i płatne dni dla krwiodawców
- 30 płatnych dni na wypadek choroby (pokrywamy 80% stawki godzinowej)
- 2 dni w roku na własny rozwój oraz możliwości udziału w konferencjach i szkoleniach
- kartę Multisport Plus oraz prywatną opiekę medyczną w TU Zdrowie lub Luxmed
- MacBook Pro
Rozwój i jeszcze raz rozwój
Lista kursów na radarze Code & Pepper
- Pluralsight
- Frontendmasters
- Architektura na froncie
- Droga Nowoczesnego Architekta
- Legacy Fighter
- Ultimate AWS Certified Cloud Practitioner - 2022 (Udemy)
- Ultimate AWS Certified Solutions Architect Associate 2022 (Udemy)
- Ultimate AWS Certified Developer Associate 2022 - NEW! (Udemy)
- AWS Certified Cloud Practitioner (Whizlabs)
- AWS Certified Solutions Architect Associate Practice Exams (DigitalCloud)
- AWS Certified Solutions Architect Associate (Whizlabs)
- Geekle
- MAP IT
- IIBA